3月9日，寧德市蕉城區(qū)總工會林主席一行人來到公司，為公司榮獲“福建省模范職工之家”授牌。隨后查看了員工工作環(huán)境，與公司開展了座談會，了解企業(yè)職工之家建設(shè)發(fā)展情況，關(guān)心員工福利待遇問題。

公司工會始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，堅(jiān)定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，當(dāng)好“頂梁柱”，做好“養(yǎng)家人”，保障員工合法權(quán)益，讓員工以企為家，安心在“家”，以業(yè)立身，用心相伴，共同發(fā)展。公司工會實(shí)行重大問題集體決策制、定期公開廠務(wù)落實(shí)完成情況，與結(jié)對子溪富村簽訂扶貧幫困協(xié)議書，開展“1+1"結(jié)對共建活動。每年春節(jié)、“七一”組織前往扶貧幫困、開展“陽光助學(xué)”、看望生育生病員工，送去慰問金及慰問品。聯(lián)合公司志愿者服務(wù)隊(duì)組織開展“移風(fēng)易俗”、“文明禮儀”、“文明交通”、“美化環(huán)境”等活動，不斷提高員工素質(zhì)，為創(chuàng)建文明和諧城市助力。公司工會每年組織為員工發(fā)放生日蛋糕鮮花、勞保用品、組織員工體檢和醫(yī)療互助、組織“紅色之旅”，開展傳統(tǒng)節(jié)日活動，豐富員工業(yè)余活動。公司重視工會工作，不斷推進(jìn)工會陣地建設(shè)，改善員工工作環(huán)境，努力成為員工最可信的“頂梁柱”、“養(yǎng)家人”。